Kultura organizacyjna

Co cenimy sobie najbardziej

Oferujemy naszym pracownikom środowisko pracy, w którym czują się komfortowo, mogą wprawiać rzeczy w ruch, opracowywać rozwiązania i współuczestniczyć w kształtowaniu procesów. Pielęgnujemy wymianę pomiędzy różnymi kulturami; doceniamy i chętnie korzystamy z okazji do wypróbowania innych możliwości i odkrywania nowych rzeczy. Jednocześnie wymagamy dużego zaangażowania, oddania i osobistej inicjatywy. Razem możemy osiągnąć wielkie rzeczy.

Współpraca – poczuj atmosferę świata w kolorze pomarańczy

Firma Gebrüder Weiss zawdzięcza swój sukces wszystkim swoim pracownikom, którzy łączą wysiłki i wzajemnie się wspierają. Wspieramy współpracę pomiędzy różnymi płciami, pokoleniami i grupami etnicznymi, a także jednostkami biznesowymi, spółkami zależnymi, krajami oraz naszymi sieciami partnerów i klientów na całym świecie.

Jakość – działaj w świecie kolorze pomarańczy

Imponujemy naszym klientom jakością i doskonałością obsługi. Aby utrzymać tę ambitną pozycję, wymagamy od naszych pracowników wysokiego poziomu zaangażowania i przywiązujemy wielką wagę do ich nieustannego szkolenia. Jako organizacja ukierunkowana na uczenie się uważamy, że sprawność umysłowa jest co najmniej tak samo ważna, jak mobilność geograficzna.

Niezależność – bądź koloru pomarańczowego

Jako przedsiębiorstwo rodzinne Gebrüder Weiss od zawsze uznaje niezależność za wartość podstawową. Daje ona bezpieczeństwo i przestrzeń dla kreatywności. Wspieramy samodzielność naszych pracowników i dbamy o ich zadowolenie z pracy, dając im jak największą swobodę podejmowania decyzji i przejmowania inicjatywy.

Czy te wartości są ważne także dla Ciebie? Dołącz do nas w świecie w kolorze pomarańczy!

Złóż podanie już teraz