Často kladené otázky

Vy se ptáte – my odpovídáme. Zde najdete často kladené otázky a odpovědi týkající se žádostí o zaměstnání.

Jsou vypsaná volná pracovní místa zveřejněná na stránkách firmy GW aktuální?
Náš náborový tým zpracovává nabídky pracovních míst na naší webové stránce každý den. Jakmile najdete nabídku pracovního místa na našich stránkách, je Vaše žádost o zaměstnání vítána.

Jakou strukturu má mít moje žádost o zaměstnání?
Potěší nás Váš životopis, motivační dopis a vysvědčení či jiná podobná osvědčení vztahující se k dané žádosti. Pamatujte prosím, že nahrané soubory mají velikost max. 5 MB.

Proč online žádosti o zaměstnání?
Vaše žádost se jedním kliknutím na „Odeslat žádost o zaměstnání“ přiřadí k Vámi zvolené pracovní pozici v našem online systému náborů, tím ji bude možné zpracovat podstatně rychleji. Prostřednictvím svého Profilu uchazeče o zaměstnání se můžete kdykoli informovat o aktuálním stavu své žádosti. Navíc můžete své podklady neustále aktualizovat a kdykoli později, aniž byste kvůli tomu museli znovu zadávat všechny své údaje, se u nás ucházet o novou pracovní pozici.

Jak probíhá proces zpracování žádosti?
Naši zaměstnanci náborového oddělení porovnávají došlé profily s požadavky na vypsaná pracovní místa. Především v mezinárodním kontextu sázíme na rozhovory po telefonu nebo Skypu, abychom si ještě před osobním pohovorem řekli, jaká máme navzájem od sebe očekávání. Pokud budete pozváni na pohovor, obdržíte předem přesné informace o tom, jak se k nám dostanete, a kontaktní adresu. Naši řídicí pracovníci jsou do procesu od začátku zapojeni a rovněž se účastní pohovorů.

Můžu poslat svou žádost o zaměstnání i nezávisle na vypsaných pracovních místech?
Všechna pracovní místa, která potřebujeme ve firmě GW obsadit, vypisujeme veřejně – sázíme na transparentnost. Doporučujeme Vám ucházet se o některé z nabízených volných míst. Ukážete tím otevřeně své profesní zájmy i to, že jste se zabývali velkým množstvím našich pracovních nabídek. Pokud si nejste jisti, jestli některá z vypsaných pozic vyhovuje Vašemu profilu, obraťte se na nás, rádi Vám poradíme. Pokud nemáme vypsané žádné pracovní místo, které by Vám vyhovovalo, můžete svůj profil uchazeče o zaměstnání nahrát a my Vás budeme kontaktovat, jakmile se nějaká vhodná pracovní příležitost objeví.

Jak mám sestavit profil uchazeče o zaměstnání?
Zaregistrujte se a přes „Založit účet“ založte svůj osobní profil uchazeče. Nahrajte své podklady, vyberte oblast svého zájmu a uložte Vámi zadané údaje. Potom už bude Váš profil automaticky uložen v naší platformě pro správu uchazečů o zaměstnání. My Vás pak budeme kontaktovat, jakmile se pro Vás najde vhodná pracovní pozice. 

Akceptuje firma GW krátké, resp. sériové žádosti o zaměstnání a webové stránky registrující uchazeče o zaměstnání?
Krátké, resp. sériové žádosti ani webové stránky registrující uchazeče o zaměstnání nemůžeme sledovat. Zašlete nám prosím pouze kompletní žádosti o zaměstnání, které se budou jednoznačně vztahovat k jedné pozici v naší firmě.

Jaké lhůty platí pro vypsaná volná pracovní místa?
Vždy si najdeme čas na to, abychom volná místa obsadili těmi uchazeči, kteří optimálně odpovídají požadavkům. Proto pro nás nejsou důležité pevně dané lhůty. Jsou-li v inzerátu uvedeny nějaké lhůty, pak se týkají pouze oblasti vzdělání (studium a školicí programy).

Podle jakých kritérií probíhá výběr personálu?
Každá pozice klade jiné požadavky na zkušenosti, kvalifikaci a osobnost uchazečů. Všechny tyto faktory hrají roli při rozhodování o žádosti. Paušální odpovědi tudíž nejsou možné. V každém případě platí: Zakládáme si na rozmanitosti a podporujeme spolupráci osob různého pohlaví, mladých i starých, osob z různých etnických/náboženských uskupení a osob se zvláštními potřebami.

Mohu se ucházet o několik pracovních míst?
Jsme otevřeni paralelním žádostem o pracovní místa, přesto Vám však doporučujeme, abyste dodrželi jistou linii, souvislost. Žádosti o zaměstnání na extrémně odlišné pracovní pozice nám mohou ztížit tvorbu jasného obrázku o Vašich zájmech a odborných znalostech.

Jak dlouho to trvá, než obdržím zpětnou vazbu k mé žádosti?
Po odeslání žádosti obdržíte automaticky e-mailem potvrzení o jeho doručení. Než se pracovníci našeho náborového týmu a specializovaných oddělení seznámí s Vašimi podklady, mohou uplynout další dva až tři týdny, v ojedinělých případech to může trvat i déle. Naší snahou ale je zaslat Vám vyjádření k žádosti co nejdříve.

Mohu se po zamítnutí znovu ucházet o pracovní místo?
Naše zamítavá stanoviska se vztahují na jednotlivé žádosti, nikoliv na osoby. Pokud najdete vypsanou nabídku na alternativní pracovní místo, které Vám vyhovuje, budeme rádi, pokud nám opět pošlete svou žádost. Pokud si nejste jisti, jestli některá z vypsaných pozic vyhovuje Vašemu profilu, rádi Vám s tím poradíme.

Budou mi uhrazeny náklady za účast na pohovoru?
Firma GW hradí v Německu náklady jen po předchozí domluvě. V Rakousku ani ve Švýcarsku to není v plánu.

Jak mohu získat další informace o pracovní pozici?
U každého inzerátu najdete kontaktní osoby, které nejlépe znají požadavky na vypsaná pracovní místa. Pro zobrazení kontaktních údajů pracovníků našeho náborového oddělení klikněte zde.

Jak funguje expresní žádost o zaměstnání z mého mobilního zařízení?
Kvůli tomu musíte deaktivovat nastavení vyskakovacích oken na svém mobilu.

Dostal jsem zprávu, že už je moje e-mailová adresa registrovaná.
To znamená, že jste se do našeho systému žádostí o zaměstnání již zaregistroval(a) pod svou e-mailovou adresou. Pokud jste zapomněl(a) své uživatelské údaje, klikněte prosím na odkaz „Přejít na přihlášení uživatele“. Pod polem pro přihlášení zvolte „Zapomněl(a) jsem své heslo“. Po uvedení své e-mailové adresy obdržíte nové přístupové údaje. Tento proces je automatizovaný a zabere jen několik málo minut. Nepřihlašujte se prosím znovu pomocí jiné e-mailové adresy.

Zapomněl(a) jsem své přihlašovací údaje.
Klikněte v sekci Kariéra na „Nabídka volných míst“ a zvolte „Přejít na přihlášení uživatele“. Pod polem pro přihlášení zvolte „Zapomenuté heslo“. Po uvedení své e-mailové adresy obdržíte nové přístupové údaje. Tento proces je automatizovaný a zabere jen malý okamžik. Nepřihlašujte se prosím znovu pomocí jiné e-mailové adresy.

Jak mohu své údaje změnit nebo doplnit?
Ve svém profilu uchazeče o zaměstnání můžete své údaje kdykoli měnit, doplňovat nebo mazat. Změny provedené ve Vašem profilu uchazeče o zaměstnání jsou okamžitě účinné a přejdou i do Vašich starších nebo nevyřízených žádostí.

Mohu svou žádost o zaměstnání přerušit a pokračovat zase až později?
Jakmile máte svůj profil uchazeče o zaměstnání založený a jste zaregistrován(a), dostanete od nás e-mail s přihlašovacími údaji do účtu. Tím můžete svůj profil uchazeče o zaměstnání kdykoli opustit a ve zpracování pokračovat zase až později. Vaše dosud uložené údaje zůstanou samozřejmě zachovány.

Při opětovném přihlášení do mého profilu se objeví chybové hlášení.
Zavřete prohlížeč a opět ho otevřte. Vymažte všechny cookies i celý průběh vyhledávání. Zkuste se potom znovu přihlásit, vše by mělo znovu fungovat. V opačném případě použijte jiný prohlížeč/jiné zařízení. Po dokončení se vždy ODHLAŠTE!   

Jak zachází firma Gebrüder Weiss s mými osobními údaji?
Se všemi údaji, které nám poskytnete, pracujeme jako s důvěrnými. Bližší informace o ochraně osobních údajů si můžete přečíst v textu Ochrana osobních údajů pod bodem 2.8 .

Jak mohu svou žádost o zaměstnání smazat?
Pokud ve svém profilu uchazeče o zaměstnání vyberete pod Žádosti o zaměstnání právě platnou nabídku pracovního místa, můžete tlačítkem „Smazat žádost“ odstranit svou žádost z příslušného procesu vyhledávání.
Pokud chcete smazat celý svůj profil uchazeče o zaměstnání, zvolte v záložce „Volby“ bod „Nastavení“ a svůj profil smažte tlačítkem vpravo dole.

V případě dalších otázek jsou Vám k dispozici pracovníci našeho náborového týmu (ODKAZ).