Smjernice

Njegovanje plodne suradnje

Tvrtka Gebrüder Weiss je itekako svjesna svoje odgovornosti prema zaposlenicima i njihovim obiteljima. Uzajamno poštovanje glavni je stup korporativne kulture. Veliki značaj pridajemo promicanju vještina naših ljudi, osiguravajući njihovu sigurnosti na radu i čineći ih zadovoljnima da dugoročno ostanu u našoj tvrtki. Između ostaloga, to podrazumijeva stvaranje radnog okruženja u kojem zaposlenici mogu u potpunosti osloboditi svoj potencijal. 

Kao sastavni dio društva, Gebrüder Weiss ima očigledan mandat da poštuje sve zakonske i porezne zahtjeve. Ovu odgovornost snose različite organizacijske jedinice poduzeća. S druge strane, njima pomažu središnji odjeli za razvoj ljudskih potencijala, pravne poslove, kontroling i korporativnu administrativnu podršku. 

HSEQ politika

Zdravlje. Sigurnost. Okoliš. Kvaliteta.

Pravna sigurnost i usklađenost

Mi u tvrtki Gebrüder Weiss generacijama smo svjesni svoje odgovornosti.

Antikorupcijska politika

Gebrüder Weiss teži k najvišim mogućim standardom integriteta u svojim poslovnim aktivnostima, kao što je navedeno u Kodeksu ponašanja.

Kodeks ponašanja

Zahtjevi koje postavljamo pred sebe, naše zaposlenike i naše partnere.